Werk beter samen!
Leer de waarden kennen van uw organisatie en collega's.

Vraag een test aan

Laten we op zoek gaan naar de overeenkomsten & verschillen in wat jij en de mensen rondom jou waardevol vinden in het werk. Deze scan biedt jou en je organisatie inzicht, perspectief en stof tot nadenken.

info Wil je meer te weten komen over deze scan?

Eigen waarden

Sommige mensen hechten heel veel waarde aan samenwerken. Voor anderen zijn financiële vergoedingen enorm belangrijk en voor anderen is loyaliteit ten opzichte van de organisatie zeer relevant. Het onderzoeken van de waarden die mensen bij zichzelf herkennen is stap 1.

De waarden van anderen

Hoe belangrijk vinden collega’s samenwerken? In hoeverre vinden levenspartners de financiële kant van werk relevant? Wordt loyaliteit gewaardeerd door je gezin van herkomst? De werkbeleving en het welzijn van mensen worden beïnvloed door de waarden van hun omgeving. In stap 2 helpen we mensen en organisaties hierover nadenken.

Verhoudingen

Hebben mensen van 'thuis uit' meegekregen dat samenwerken heel belangrijk is maar werken ze nu in een organisatie waar ze ervaren dat het 'ieder voor zich' is? Verlangt de organisatie 'full commitment' maar het thuisfront ook? Het veld van beïnvloedingen kan leiden tot spanningen maar het kan ook geruststellend werken. Als derde en laatste stap geeft de valuespectrumscan zicht op overeenkomsten en verschillen die van invloed zijn op werkbeleving.